15个劳务输出地县市已有182人达成来浏就业意向

2月21日上午11点，一辆大巴车缓缓驶出邵阳县汽车站。陈雄壮等十名来自邵阳县的务工人员，从这里踏上一段全新的旅途，前往位于浏阳经开区（高新区）的蓝思科技。

连日来，浏阳市15个赴外援企招工小组奔赴龙山县、花垣县、永顺县等15个劳务输出地，开展援企稳岗劳务对接工作，多渠道、多方法招工揽才来浏就业，着力为我市重点企业解决用工难题。

2月21日，在邵阳县开展招工工作的第五工作组率先发出“第一车”，10名务工人员已于下午5点抵达浏阳。在各招工小组的努力下，截至当天下午5点，15个劳务输出地县（市）已有182人达成来浏工作意向。

10名“新老蓝思人”启程赴浏

2月21日上午，邵阳县汽车站车来车往，游子背上行囊，从家乡出发前往远方。候车厅里，行色匆匆的人们在等候检票上车。

在浏阳市赴外援企招工人员的陪同下，蓝思科技2名返岗老员工、8名新员工经过汽车站的绿色通道，登上了前往长沙的大巴车。

而在长沙汽车南站，蓝思科技人力资源部工作人员正在等候迎接，这10名务工人员抵达后，将统一乘坐专车前往蓝思科技。

46岁的陈雄壮是蓝思科技的新员工，此前曾在邵阳县一家单位担任保安。去年5月，因为母亲患病需要照顾，他辞职在家照顾母亲至今。如今，母亲的身体好转，他便想外出打工。

“我是通过劳务公司了解到蓝思科技招工情况的，觉得待遇不错就过来了。”陈雄壮说，此前他当保安只有2000多元一个月，而听说蓝思科技员工有4500元至6000元一个月，还包吃住，待遇很好，有专车接送也很方便。27岁的杨万里是邵阳县黄亭市镇人，此前当了5年兵，去年12月退伍。“听说蓝思科技员工工资高，还有五险一金包吃住，待遇不错。”对于自己退伍后的第一份工作，杨万里表示很期待。

这支队伍中有2名“老蓝思人”，来自邵阳县黄塘乡的夏海霞便是其中之一，同时她还是这支10人队伍的领队。“我来蓝思科技已经3年了，一直担任品质工程师。”夏海霞说，3年来，她觉得蓝思科技待遇、企业文化都挺好，离家也近，只有3个多小时车程，便一直留了下来。

“去年我就介绍了几个亲戚朋友到蓝思做事，今年还有几个朋友也会过来。”夏海霞表示，蓝思科技待遇很好，推荐人还有奖励，“今后亲戚朋友想找工作，我还会继续给他们介绍蓝思科技。”

15个招工小组分赴全省各地

为了成功发出赴外援企招工“第一车”，赴外援企招工第五工作组在背后付出了大量的努力。赴外援企招工第五工作组组长官国旗介绍，春节前夕，各地倡导就地过年，许多在外地工作的邵阳县务工人员都没回家，再加上春节期间天气晴好，不少务工人员早早就外出打工，导致现阶段当地务工人员减少，招工困难，“此外，招工的竞争也很大，比如邵阳市经开区、邵阳县产业园，以及外省的义乌、深圳等地都在这里‘抢人’。”

为此，从2月18日（正月初七）到达邵阳县以来，赴外援企招工第五工作组便立即与邵阳县人社局进行对接，与各相关负责人进行了及时有效的沟通，请求当地政府部门配合开展招工工作。

“考虑到疫情防控，我们没有开线下招聘会，将招聘的主要方式改为了线上。”官国旗介绍，到达当天，赴外援企招工第五工作组就通过当地人社局、劳务公司、劳务经纪人将招工信息及相关政策在当地微信群、招聘网站广泛发布，并由邵阳县人社局安排各乡镇将招工信息深入传达到各村。

“目前，有8人已经确定到浏阳工作，还有10多个人有意向。”官国旗说，对于那些尚在考虑中的有就业意向人员，他们都会记录下来，过两天再一对一电话沟通，争取招工成功。

“在邵阳县人社局及各乡镇街道、劳务公司等单位的大力支持下，总的来说，目前招工工作进展顺利。”官国旗表示，目前各乡镇、劳务公司提供的第一批有求职意愿人员名单共109人，他们已全部完成一对一电话沟通。此外，各乡镇正在统计新一批有求职意愿人员的名单。

目前，浏阳市15个赴外援企招工小组的工作都在紧锣密鼓地进行中，共宣传发动4142人。据市人社局统计，截至2月21日，15个劳务输出地已有182人达成赴浏工作意向。